С какой периодичностью должно быть организовано обучение отдельных категорий работников, которые в соответствии с п.2.1.4 Порядка обучения освобождены работодателем от прохождения первичного инструктажа на рабочем месте?
С какой периодичностью должно быть организовано обучение отдельных категорий работников, которые в соответствии с п.2.1.4 Порядка обучения освобождены работодателем от прохождения первичного инструктажа на рабочем месте?
Вопрос:
Как и с какой периодичностью должно быть организовано обучение отдельных категорий работников, которые в соответствии с п.2.1.4 Порядка обучения освобождены работодателем от прохождения первичного инструктажа на рабочем месте?
Ответ:
В соответствии со ст.212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить обучение безопасным методам и приемам выполнения работ и оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, проведение инструктажа по охране труда, стажировки на рабочем месте и проверки знания требований охраны труда.